企业劳动纠纷处理不善，造成刑事案件，员工被判无期
【案号】（2021）粤刑终330号2018年8月，王某从深圳市某环保科技公司承包了两条生产线。9月，喻某洪（男，1980年）经王某招聘进入环保科技公司工作，约定工资为8000元每月。喻某洪刚进入公司工作了近一个月，就在工作中弄伤了右手手指，然后就停工公司宿舍休息。喻某洪与王某和…

离职员工给竞品公司提供外包服务，违反竞业限制约定吗？
张鲁于2017年10月15日入职某单位，从事材料工程师工作。2018年4月18日双方签订竞业限制协议，约定张鲁不论因何种原因从该公司离职，两年内均不得向单位的竞争对手或其他任何单位、个人泄漏、转让单位的商业、技术秘密；不得单独从事或与他人合作从事单位相同产品的生产、经营和…

劳动争议案例：微信聊天记录也能证明劳动关系？
2017年5月起，刘先生到阜康市某工程有限公司从事驾驶员工作。2020年8月，刘先生受公司法定代表人鲜某的指派，到阜康市水磨沟乡润万农猕猴桃基地进行作业时，因轮胎爆炸导致刘先生头部颅骨骨折、创伤性脑损伤。刘先生受伤后，鲜某认可他是公司员工，且安排工作人员处理报销刘先…

本部门人员富余，公司可以把员工调到其他岗位吗？
曾志于2008年7月13日进入某公司工作，双方前后分别签订五次书面劳动合同，均约定曾志从事物业管理工作，而且约定公司可以根据生产经营需要及劳动者的能力、表现、特长等调整工作岗位。但曾志自入职以来，实际一直在食堂从事厨师工作。2021年3月13日，该公司通知曾志，因公司发…

员工空闲时帮其他同事干活受伤，能算工伤吗？
徐翰文系某单位员工，2020年3月起在单位工作。2020年4月23日，徐翰文在公司正常上班，当日上午9时30分，其所在的打胶工序工位机器需停机维修，徐翰文到同条流水线上拆模工序的工位上从事拆模工作，不慎被拆模机压伤右手中指。徐翰文认为其是在工作时间和工作场所内，因工作原因…

公司欠大量外债，让员工索赔225万工资，被法院识破
员工申请劳动仲裁追索劳动报酬225.5万，法院认为是公司故意联合员工索要高额赔偿，以达到减损外债偿还能力的目的，故认定双方不存在劳动关系，无需支付劳动报酬。【案号】（2020）苏05民终5072号江苏中院劳动争议十大典型案例（2021年7月）江苏某五金公司成立于2003年10月，20…

未签合同、未缴社保，辞退怀孕女职工会面临多少赔偿？
李琳琳是一个有5年工作经验的美术设计，2019年5月入职成都某公司工作，工作岗位为美工，约定薪资每个月6000元，试用期3个月工资5000元每月。公司总共只有十个员工，管理比较松懈，没有跟员工签订书面劳动合同，工资条、考勤表、规章制度啥也没有，也没有为员工缴纳社会保险。李…

公司以工作态度不好扣员工工资，员工申请仲裁获赔132000
公司以员工的工作态度不好，扣了一百多工资，被判定克扣工资赔了十几万。工资报酬是劳动者提供劳动的对价，只要劳动者提供了劳动，用人单位不得以任何形式克扣或拖欠劳动者的劳动报酬。如果企业未及时足额支付劳动报酬，员工可以单方解除劳动合同，并要求企业支付工资和经济补…

职工夜班在工作地嫖娼突发疾病，亲属还想获得工伤赔偿
劳动者在上夜班的时候在工作地点“找小姐”，事后突然倒地死亡，家属要求支付工伤赔偿能成功吗？根据《工伤保险条例》第十五条第一款规定：职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。同时第十六条还规定了，职工存在故意犯罪、醉酒…

员工生病请几个月病假，公司能解除劳动合同吗？
刘婷婷为某宾馆员工，于2013年8月1日入职，双方签订了为期2年的劳动合同。自2015年6月15日起，刘婷婷一直患病休病假。2015年7月31日，宾馆向刘婷婷发出《终止劳动合同通知书》，终止双方的劳动合同。刘婷婷认为自己尚在医疗期内，宾馆终止劳动合同违反法律规定，遂申请仲裁要求…