用工风险管控领先品牌

为您的企业经营安全保驾护航!

公司不合理调岗,员工能否被迫离职要求补偿?
8/21/2024 1:53:34 PM

8.20公司不合理调岗,员工能否被迫离职要求补偿?.jpg

📢【企业必备用工知识】

调岗、降薪、降职、待岗、解雇……都是容易发生纠纷的情形,企业如何合法行使管理自主权,高效管理、避免纠纷

👉欢迎您走进中企法顾《老板用工风险管控研修班》课程现场,规避用工风险,掌握管理主动!🚀




推荐阅读

劳动法讲堂
劳动法讲堂